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 不容錯(cuò)過！淺析企業(yè)考勤中常見的兩個(gè)問題

如今智能考勤機(jī)已被廣泛應(yīng)用于各行各業(yè)中，在企業(yè)考勤中占據(jù)主導(dǎo)位置。隨著智能考勤機(jī)在企業(yè)考勤中的廣泛使用，逐步顯現(xiàn)出企業(yè)考勤工作的不同問題。

智能考勤機(jī)是目前企業(yè)考勤中的主力軍，主要分為指紋考勤機(jī)和人臉考勤機(jī)兩個(gè)類型，因各自不同的特性適用于不同類型的企業(yè)。本文以智能考勤機(jī)為例，匯總整理出企業(yè)考勤的主要問題有兩點(diǎn)：

一、考勤打卡不順暢。

因指紋考勤機(jī)價(jià)格比較便宜備受眾多中小型企業(yè)的青睞，但在進(jìn)行考勤打卡時(shí)會(huì)出現(xiàn)以下問題：手指干濕程度影響考勤識(shí)別、手指破損程度影響考勤速度；人臉考勤機(jī)因其便捷性和安全性廣受大中型企業(yè)的好評(píng)，但在進(jìn)行考勤打卡時(shí)也有影響考勤的情況，如：換了妝容和發(fā)型識(shí)別速度慢、戴眼鏡不易識(shí)別；

企業(yè)考勤中會(huì)出現(xiàn)以上影響員工考勤打卡的狀況，主要原因還是考勤設(shè)備識(shí)別率不高，造成員工考勤打卡不順暢。這樣的行為無疑浪費(fèi)了員工的打卡時(shí)間，也影響了員工的工作情緒。

二、頻現(xiàn)代打卡亂象。

企業(yè)管理層最擔(dān)心的不是考勤打卡不順暢，而是員工中頻頻出現(xiàn)代替打卡的現(xiàn)象，不便于有效管理企業(yè)考勤工作。

目前在使用指紋考勤機(jī)的企業(yè)中，某些員工通過網(wǎng)購買到紋路相同的指紋膜，讓別的員工用指紋膜代替自己打卡，造成企業(yè)中出現(xiàn)“假考勤”。該行為不僅加大了企業(yè)人事的考勤難度，還會(huì)間接影響其他員工重復(fù)該行為，容易導(dǎo)致企業(yè)考勤工作發(fā)生混亂。

結(jié)語：智能考勤機(jī)只靠考勤軟件或考勤硬件其中一項(xiàng)，并不能有效地解決企業(yè)考勤常見的兩個(gè)問題，而是需要二者相互結(jié)合才能有效解決。順應(yīng)企業(yè)考勤的發(fā)展需求，云考勤機(jī)器的出現(xiàn)正在逐步解決以上的考勤問題。

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