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移動辦公給企業(yè)帶來哪些價值？

目前，移動辦公考勤信息化應(yīng)用已經(jīng)完成了從消費類客戶向企業(yè)級客戶的全面滲透，并且深入到了企業(yè)業(yè)務(wù)的各個層面，無論是經(jīng)營、內(nèi)部控制還是戰(zhàn)略決策，都在釋放移動應(yīng)用需求。企業(yè)IT應(yīng)用建設(shè)正在向移動平臺遷移，將現(xiàn)有IT系統(tǒng)延伸到移動終端，以應(yīng)用“碎片化”和時間“碎片化”的方式實現(xiàn)生產(chǎn)效率與管理水平地全面提升。

在這種趨勢下，廣州真地也將以更加成熟的移動辦公解決方案，助力企業(yè)的移動信息化建設(shè)，通過移動應(yīng)用加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部信息流轉(zhuǎn)、深度協(xié)同，將企業(yè)成員置于一個工作的環(huán)境中，最大激發(fā)員工潛力、積極性！

1、建立內(nèi)部員工管理平臺，實現(xiàn)移動管理

廣州真地可以幫助企業(yè)建立內(nèi)部員工管理平臺，它由手機(jī)客戶端、web端、PC端共同構(gòu)成，企業(yè)管理員通過web端平臺對企業(yè)內(nèi)員工進(jìn)行管理，而企業(yè)內(nèi)員工通過手機(jī)客戶端向管理員發(fā)送工作任務(wù)報告（員工考勤、客戶拜訪、日志填寫、請假審批）等，實現(xiàn)移動化管理和平臺化交流。

2、打造移動辦公空間，提升工作效率

提升管理效率，節(jié)約成本是企業(yè)管理的首要目標(biāo)，而企業(yè)級移動信息化很大程度上降低了企業(yè)的溝通成本，提高了企業(yè)流程處理效率，員工利用“碎片化”的時間移動辦公，完成了許多基于桌面端完成的工作（流程審批、查看流程進(jìn)度、會議管理、安排工作任務(wù)等），大大提高了辦公效率。

3、改變內(nèi)部協(xié)作模式

企業(yè)運營管理的主要要素包括人、協(xié)作、知識。人是主體，協(xié)作是管道，管理就是如何通過人這個介質(zhì)去實現(xiàn)企業(yè)信息、知識價值的最優(yōu)化。人是其中的關(guān)鍵，移動信息化管理是在傳統(tǒng)人力資源管理中引入企業(yè)社交理念，去中心化，讓員工更自由、更開放地參與企業(yè)運營管理。移動信息化加強(qiáng)了人和人之間的協(xié)作和即時溝通，縮短了協(xié)作的距離和時間，改變了原有桌面端的內(nèi)部協(xié)作模式。